BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Deltids job i naturskønne omgivelser i Holbæk hjemmepleje distrikt Mårsø/Tuse.
Da en af vores dygtige medarbejder flytter, søger vi nu en ny medarbejder til hendes opgaver, rengøring samt lettere opgaver ude i plejen.
Vi søger en ny kollega, som kan varetage 4-5 rengøringer dagligt mandag til torsdag eller fredag. Du skal være med til at sikre høj faglig kvalitet i udførelsen af opgaven, samt sikre tidlig opsporing og kontinuitet hos borgerne.
Stillingen er på 20 timer om ugen eller efter aftale.
Hvad kan vi tilbyde:
- En unik mulighed for at arbejde med faste borgere. (tildeles først når vi kender dine kompetencer)
- Dygtige og engagerede medarbejdere, som altid er klar til at hjælpe dig.
- Introduktion som er tilpasset dig og dine behov
- Et godt arbejdsmiljø og en arbejdsplads i naturskønne omgivelser.
- Du vil blive en del af et hold, hvor den sociale ånd er varm med masser af velvilje og høj arbejdsmoral.
- Mulighed for personlig og faglig udvikling.
Vi ønsker at du besidder følgende faglige og personlige egenskaber:
- Ønskeligt uddannelse som social- og sundhedshjælper. – men ikke et krav
- Interesse for pleje og omsorg
- Selvstændig og holdspiller
- Stabil og positiv
- Gyldigt kørekort
- Omstillingsparat og fleksibel
- Gode samarbejdsevner
- Gode kommunikationsevner
- Lysten og interesse for at arbejde med borgere, ud fra en rehabiliterende tilgang
- It-kundskaber, og har mod på at arbejde med vores elektroniske journalsystem Nexus
Vi søger
Social og sundheds hjælper (ønskeligt men ikke et krav) til dagvagt. Timetal og tidsramme efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelse efter gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist: onsdag d. 21. Juli 2023
Ansættelsessamtaler afholdes mandag og tirsdag i uge 30.
Yderligere information
Hvis du syntes at dette lyder interessant, eller har behov for yderligere uddybning, er du velkommen til at kontakte:
Distriktsleder Lisbeth Jallbjørn på telefon 72 36 95 88.
mail: lisj@holb.dk
Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.
For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.
Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.
Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.
Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Holbæk Kommune er en kommune med en god balance med Holbæk By og de 17 lokalområder. Holbæk Kommune har ca. 72.500 indbyggere og 4.500 medarbejdere.
Holbæk Kommune har røgfri arbejdstid.
Holbæk Kommune er organiseret i seks kerneområder i stedet for traditionelle forvaltninger eller afdelinger som gør, at vi tilstræber at gøre op med strukturer og mønstre, som gør det bøvlet at yde en god og sammenhængende service. Kerneområderne kalder vi Aktiv Hele Livet, Arbejdsmarked, Uddannelse og Borgerservice, Læring og Trivsel, Social Indsats og Udvikling, Vækst og Bæredygtighed og Kultur, Fritid og Ungeliv. Kerneområderne understøttes af de tre stabsfunktioner Organisationsservice, Økonomi og Ledelsessekretariat og Kommunikation.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Holbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Holbæk Kommune, Gammel Tuse Næs vej 15, 4300 Holbæk
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://holbaek.career.emply.com/ad/medarbejder-soges-til-rengoring-og-lette-pleje-opgaver-i-hjemmeplejen-holbaek-dis/yca1fs/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5860690